黨委書記邢善萍與用人單位親切交談

就業市場供需兩旺

    3月4日，河南省2012年農林水類畢業生就業市場在南校區體育場舉行，來自全省17個地市以及北京、上海、天津、四川、江蘇、安徽、河北、浙江、廣東等16個省市的886家用人單位到會招聘畢業生，提供工作崗位2.6萬余個，供需比達1∶3。就業市場參會單位數、提供崗位數、供需比再創歷史新高。 學校領導邢善萍、張良成、張敬和、孫永華、董樹亭、張憲省、董新勝、車先禮、朱莉、高東升，省人社廳就業促進處正處級調研員楊志輝、就業指導中心副主任王萌，市人社局副局長梁國言等領導到招聘現場調研指導。各學院、各部門負責人和業務教師也到會與用人單位洽談交流，積極推薦畢業生就業，并就人才培養、專業設置、科技推廣、校企合作等工作與用人單位進行深入溝通。

    盡管剛剛過去的一場寒流使初春的天氣依然十分寒冷，但招聘場面卻十分火爆，體育場里人頭攢動，熱鬧非凡。應聘的學生在各招聘點前仔細了解、詢問，挑選適合自己的單位；招聘人員耐心地向應聘學生講解，宣傳本單位的優勢，吸引優秀學生加盟。據統計，來自省內外50多所高校的2萬余名應往屆畢業生、非畢業生分別參加和觀摩了此次就業市場。

    我校自2000年以來已連續承辦13次河南省農林水類畢業生就業市場，全國各地用人單位和其他院校畢業生踴躍前來參加，農林水類畢業生就業市場在省內外得到了充分認可，形成了省級專業類就業市場的良好品牌，學校知名度和畢業生社會認可度得到了全面提升。一家來自江蘇的企業招聘人員告訴記者，近幾年每年都來河南農大招聘畢業生，農大的學生基礎扎實、作風勤勉、善于實踐、勇于創新，很受社會歡迎。

    據介紹，近年來學校堅持立足河南，重點抓住我省實施的“藍黃”兩大經濟戰略和“紅黑”兩大發展政策，抓好結合點，找準切入點，推動就業工作順利開展；同時面向周邊、放眼全國，著力拓展京津冀、長三角、珠三角等省外就業空間。參加今年就業市場的沿海發達地區用人單位182家，省外單位126家。學校充分利用業務教師、各地校友、教學科研和就業實踐基地等資源，積極邀請相關行業的知名企業，在繼續擴大市場規模的同時，重點在提高參會單位層次和質量上下功夫。今年來校參加招聘的用人單位中有大中型企業360余家、三資企業120余家，推動了畢業生多元化就業，拓展了就業渠道，滿足了廣大畢業生就業需求。

    記者注意到，今年各招聘單位需求畢業生的數量比前幾年有較大幅度增加，北京大發正大有限公司招聘崗位的需求人數有102個，涉及動物科學、食品科學、機電、外語、經濟管理等專業。招聘負責人對記者說，企業的發展很快，今年要向北京周邊擴展，急需專業人才。據相關報道，當前我國經濟形勢整體企穩回升，特別是國家對“三農”的高度重視和政策支持，今年中央一號文件突出強調加強農業科技創新，促進農業產業化發展，這為農大學子搭建了更寬闊的施展才能的舞臺。學校在春節前舉辦了6個專業類就業市場，組織了110多個校園招聘專場，為2012屆畢業生提供需求崗位3.1萬余個，加上此次畢業生就業市場，提供的崗位總數已達到5.7萬個，2012屆畢業生供需比達到1∶8，為實現畢業生最大限度就業奠定了堅實基礎。

    在就業市場里，有很多低年級學生，他們在現場感受就業氛圍，了解專業發展前景。一位動科學院的同學對記者說，參加這樣一場大型招聘會是一次難得的學習機會，在招聘現場我們感受到激烈的就業競爭，了解到社會對大學生的素質要求，為今后的學習增加了動力、明確了方向。